काठमाण्डाै – सर्वोच्च अदालत बार एसाेसिएशनले सर्वोच्च अदालतको न्यायाधीश पदमा नियुक्तिका लागि सिफारिस भएका उच्च अदालतका मुख्य न्यायाधीश नहकुल सुवेदीको नियुक्ति र छनोट प्रक्रिया गलत रहेको बताएको छ ।

न्याय परिषदबाट गएकाे फागुन २८ गते सर्वोच्च अदालतको न्यायाधीशमा नियुक्तिका लागि सिफारिस सुवेदीको योग्यता नपुगेको बार एसाेसिएशनले बताएकाे छ । सर्वोच्च अदालतको न्यायाधीश पदमा नियुक्त हुन उच्च अदालतमा न्यायाधीशका रूपमा पाँच वर्ष काम गरेको हुनुपर्ने तर सुवेदीको हकमा तीन वर्ष दुई महिना तीन दिनमात्र काम गरेको देखिएको सर्वोच्च बारका अध्यक्ष पूर्णमान शाक्यले बताउनुभयो ।

‘संविधानकाे धारा १२९ (५) मा कानुनमा स्नातक उपाधि प्राप्त गरी उच्च अदालतकाे मुख्य न्यायाधीश वा न्यायाधीशकाे पदमा कम्तीमा पाँच वर्ष काम गरेकाे नेपाली नागरिक सर्वाेच्च अदालतकाे न्यायाधीशकाे पदमा नियुक्तिका लागि याेग्य मानिनेछ भन्ने व्यवस्था गरिएकाे छ । सम्मानित सर्वाेच्च अदालतकाे मुख्य रजिस्ट्राकाे पदमा तत्काल कार्यर रहेकाे अवस्थामा नहकुल सुवेदीकाे उच्च अदालतकाे मुख्य न्यायाधीशका रूपमा मिति २०७४/०९/२५ मा नियुक्ति भएकाे देखिन्छ । न्याय परिषदबाट मिति २०७७/११/२८ मा सिफारिस गर्दाका मितिसम्म उहाँले मुख्य न्यायाधीशकाे पदमा रहेर तीन वर्ष दुई महिना तीन दिनमात्र काम गरेकाे देखिन्छ’, विज्ञप्तिमा भनिएकाे छ । 

बार एसाेसिएशनले न्याय परिषद् र संसदीय सुनुवाइका सभापतिको ध्यानाकर्षणसमेत गरेको सर्वोच्च बारले निकालेको विज्ञप्तिमा उल्लेख छ ।